محیط کار

براساس
به ترتیب
29 مورد را در رزومه شغلی نیاورید تا در استخدام موفق شوید
رفتار سازمانی
بنا بر اعلام رسمی سایت CareerBuilder، مدیران مسئولِ استخدام برای هر موقعیت شغلی، به طور متوسط 75 رزومه دریافت می کنند. آن‌ها برای بررسی تمام رزومه‌ها وقت کافی ندارند. بررسی اولیه هر رزومه به طور میانگین 6 ثانیه زمان می برد تا مسئولین متوجه شوند آیا رزومه ارزش بررسی بیشتر را دارد یا نه. اگر می‌خواهید رزومه‌ی شما در مرحله‌ی اولیه تائید شود، از 29 مورد در ...
بنا بر اعلام رسمی سایت CareerBuilder، مدیران مسئولِ استخدام برای هر موقعیت شغلی، به طور متوسط 75 رزومه دریافت می کنند. آن‌ها برای بررسی تمام رزومه‌ها وقت کافی ندارند. بررسی اولیه هر رزومه به طور ...
به عنوان یک کارمند زن با اعتماد به نفس باشید و موفقیت خود را تضمین کنید
زنان موفق
هیدی تغییر و تحولات گسترده ای در شرکت ایجاد کرد و با جذب سرمایه گذار و افزایش نیروی کاری از دو نفر به 500 کارمند در طی 10 سال، راهکار کنترل متغیرهای جنسیتی را فراگرفت. از همان زمان توانست با کارآفرینان زن که در دنیای کسب و کار مردانه فعالیت می‌کنند، وارد ارتباط شود.
هیدی تغییر و تحولات گسترده ای در شرکت ایجاد کرد و با جذب سرمایه گذار و افزایش نیروی کاری از دو نفر به 500 کارمند در طی 10 سال، راهکار کنترل متغیرهای جنسیتی را فراگرفت. از همان زمان توانست با ...
چند پیشنهاد برای داشتن اخلاق حرفه‌ای در محیط کار
رفتار سازمانی
افراد حرفه‌ای با رفتار، اهداف و توانایی‌های خود معرفی می شوند؛ اخلاق حرفه‌ای نشانه‌ی کیفیت کار و خدمات است. تمام مدیران و کارآفرینان می دانند اخلاق حرفه‌ای همان چیزی است که شکست را به موفقیت تبدیل می کند، به همین خاطر به حفظ کارمندان حرفه‌ای خود علاقه‌مند هستند.
افراد حرفه‌ای با رفتار، اهداف و توانایی‌های خود معرفی می شوند؛ اخلاق حرفه‌ای نشانه‌ی کیفیت کار و خدمات است. تمام مدیران و کارآفرینان می دانند اخلاق حرفه‌ای همان چیزی است که شکست را به موفقیت تبدیل می ...
3 مهارت که کیفیت کار شما را بهبود می‌بخشد
رفتار سازمانی
پرورش مهارت‌های مناسب در حرفه شما، تفاوت بزرگی در شغل شما ایجاد خواهد کرد؛ این مهارت‌ها می‌توانند باعث ترفیع در شغل شما شده یا باعث شوند تا شغل مورد علاقه خود را پیدا کنید؛ اگر این مهارت‌ها را پرورش ندهید باعث می‌شود که شما در شغلی که دوست ندارید مشغول به کار شوید یا اینکه فرصت‌هایی را که منتظر به دست آوردن آن‌ها بودید را از دست بدهید. برای آشنایی با این ...
پرورش مهارت‌های مناسب در حرفه شما، تفاوت بزرگی در شغل شما ایجاد خواهد کرد؛ این مهارت‌ها می‌توانند باعث ترفیع در شغل شما شده یا باعث شوند تا شغل مورد علاقه خود را پیدا کنید؛ اگر این مهارت‌ها را پرورش ...
5 خصوصیت فوق سمی که شما را تحت تاثیر قرار می‌دهد
رفتار سازمانی
مشکل اینجاست که می‌دانیم باید از چه کسی فاصله بگیریم، اما نمی‌دانیم که چطور باید این کار را انجام دهیم. با یوکن همراه باشید تا راه آن را با شما در میان بگذاریم.
مشکل اینجاست که می‌دانیم باید از چه کسی فاصله بگیریم، اما نمی‌دانیم که چطور باید این کار را انجام دهیم. با یوکن همراه باشید تا راه آن را با شما در میان بگذاریم.
روش‌های مدیریت اختلاف برای برقراری ارتباط موثر در محل کار
رفتار سازمانی
هر کجا که انسان باشد، درگیری و اختلاف هم صورت می ‌گیرد. انواع مختلفی از سبک‌های مدیریت اختلاف وجود دارد که ارتباطات مؤثر در کار و خانه را امکان پذیر می‌سازد. برای آشنایی با آن‌ها با یوکن همراه باشید.
هر کجا که انسان باشد، درگیری و اختلاف هم صورت می ‌گیرد. انواع مختلفی از سبک‌های مدیریت اختلاف وجود دارد که ارتباطات مؤثر در کار و خانه را امکان پذیر می‌سازد. برای آشنایی با آن‌ها با یوکن همراه باشید.
چگونه مهارت‌های جدید را از همکاران خود یاد بگیریم؟
رفتار سازمانی
در سیستم آموزشی همتا به همتا، افراد می‌توانند با راحتی و امنیت چند برابر، مهارت‌های جدید و کاربردی را از همکارانشان یاد بگیرند؛ اما چطور اعضای تیم می‌توانند مهارت جدید را در محیط کار به دست آورند؟ با یوکن همراه باشید.
در سیستم آموزشی همتا به همتا، افراد می‌توانند با راحتی و امنیت چند برابر، مهارت‌های جدید و کاربردی را از همکارانشان یاد بگیرند؛ اما چطور اعضای تیم می‌توانند مهارت جدید را در محیط کار به دست آورند؟ ...
4 توصیه تا در محل کار فرد ارزشمندی دیده شویم
رفتار سازمانی
برخی از افراد همواره تلاش می‌کنند انرژی زیادی در محیط کار از خود نشان دهند. برای این منظور، در هر کاری داوطلب می‌شوند یا حتی سعی می‌کنند در تمام پروژه‌ها شرکت کنند. بااین‌حال، به آن چیزی که انتظار دارند دست نمی‌یابند. با یوکن همراه باشید.
برخی از افراد همواره تلاش می‌کنند انرژی زیادی در محیط کار از خود نشان دهند. برای این منظور، در هر کاری داوطلب می‌شوند یا حتی سعی می‌کنند در تمام پروژه‌ها شرکت کنند. بااین‌حال، به آن چیزی که انتظار ...
چند موقعیت چالش برانگیز در محیط کار و بهترین راه حل برای آن‌ها
رفتار سازمانی
در محیط کار فشار و استرس زیادی وجود دارد. قطعاً تاکنون با رئیس، همکار یا ارباب رجوع برخورد داشته‌اید. زمانی که ارتباط درستی میان مغز و زبان برقرار نمی شود و کلمات آن طور که باید از دهان بیرون نمی آیند. آیا می دانید برخورد درست در محیط کار چگونه است و موفقیت در محیط کار چطور به دست می آید؟
در محیط کار فشار و استرس زیادی وجود دارد. قطعاً تاکنون با رئیس، همکار یا ارباب رجوع برخورد داشته‌اید. زمانی که ارتباط درستی میان مغز و زبان برقرار نمی شود و کلمات آن طور که باید از دهان بیرون نمی آیند...
دسته بندی ها