ارتباطات سازمانی

براساس
به ترتیب
چطور ارتباطات سازنده و موفقی در محیط کار داشته باشیم؟
رفتار سازمانی
برای موفقیت در شغل خود باید رفتار مؤدبانه‌ای داشته باشید، چرا که رفتار غیرحرفه‌ای در محل کار تهدیدی برای شما خواهد بود. پس بسیار مهم است با آداب معاشرت در محل کار آشنا شوید تا بتوانید در شغل خود به موفقیت برسید.
برای موفقیت در شغل خود باید رفتار مؤدبانه‌ای داشته باشید، چرا که رفتار غیرحرفه‌ای در محل کار تهدیدی برای شما خواهد بود. پس بسیار مهم است با آداب معاشرت در محل کار آشنا شوید تا بتوانید در شغل خود به ...
بهبود سیستم ارتباطی در کسب‌و‌کارها
کسب و کار
ارتباطات قوی، هم در درون سیستم و هم در خارج از آن، کلیدی برای موفقیت سازمان هاست. مطالعه ای که توسط موسسه جهانی مک کینزی انجام شده است، نشان می دهد که بهره وری یک سازمان با کارکنانی که ارتباطات قوی دارند، ٢٠ تا ٢٥ درصد بیشتر رو به بهبود خواهد بود.
ارتباطات قوی، هم در درون سیستم و هم در خارج از آن، کلیدی برای موفقیت سازمان هاست. مطالعه ای که توسط موسسه جهانی مک کینزی انجام شده است، نشان می دهد که بهره وری یک سازمان با کارکنانی که ارتباطات قوی ...
چگونه فرهنگ کاری مناسب بسازیم؟
رفتار سازمانی
اگر می‌خواهید محیط کارتان را به موفقیت برسانید، باید فضای کاری خود را به عنوان یک عامل برای عملکرد مشاهده کنید، نه اینکه فقط از نظر هزینه به آن نگاه کنید.با یوکن همراه باشید تا چند نکته برای ساخت شرایط مناسب و فرهنگ درست در محل کار را معرفی کنیم.
اگر می‌خواهید محیط کارتان را به موفقیت برسانید، باید فضای کاری خود را به عنوان یک عامل برای عملکرد مشاهده کنید، نه اینکه فقط از نظر هزینه به آن نگاه کنید.با یوکن همراه باشید تا چند نکته برای ساخت ...
چگونه شخصیت قوی داشته باشیم؟
مدیریت شخصی
یک شخص «قوی» را می‌توان از راه‌های مختلفی تعریف کرد. برخی از ویژگی‌های شخصیتی این افراد، صداقت داشتن، وفادار بودن و اخلاق خوب داشتن و با نزاکت بودن است. برای اینکه تبدیل به شخصی قوی شوید و جنبه‌های مختلفی از شخصیت خود را تقویت کنید، با یوکن همراه باشید.
یک شخص «قوی» را می‌توان از راه‌های مختلفی تعریف کرد. برخی از ویژگی‌های شخصیتی این افراد، صداقت داشتن، وفادار بودن و اخلاق خوب داشتن و با نزاکت بودن است. برای اینکه تبدیل به شخصی قوی شوید و جنبه‌های ...
چگونه درستکاری و صداقت می‌تواند یک شراکت تجاری را از این رو به آن رو کند؟
رفتار سازمانی
یکی از سوالاتی که ممکن است ذهن هر فردی را به خود درگیر کند این است که در روابط کاری صداقت بیشتر جواب می‌دهد یا دروغ؟ در یوکن سخنان یک نماینده بیمه را در مورد اینکه چطور شرکای ناراضی تجاری خود را به بزرگترین قهرمان خودش تبدیل کرد می‌خوانیم.
یکی از سوالاتی که ممکن است ذهن هر فردی را به خود درگیر کند این است که در روابط کاری صداقت بیشتر جواب می‌دهد یا دروغ؟ در یوکن سخنان یک نماینده بیمه را در مورد اینکه چطور شرکای ناراضی تجاری خود را به ...
18 روش برای اینکه ارتباط موثرتری در محل کار داشته باشید
مهارت‌های ارتباطی
اگرچه ما انسان‌ها ارتباطات کلامی را اختراع کردیم، اما هنوز هم در آن خیلی خوب نیستیم. ارتباطات واضح وظیفه اصلی رهبران کسب‌وکار و یکی از سخت‌ترین مهارت‌هایی است که باید کسب کنند. زیرا اگر این مهارت را نداشته باشند، کارکنان نمی‌توانند با هم همکاری کنند، و هیچ‌ اتفاق مفیدی رخ نمی‌دهد. در یوکن ما 18 راه بهبود ارتباط در محل کار را بررسی می‌کنیم تا کارایی بیشتری ...
اگرچه ما انسان‌ها ارتباطات کلامی را اختراع کردیم، اما هنوز هم در آن خیلی خوب نیستیم. ارتباطات واضح وظیفه اصلی رهبران کسب‌وکار و یکی از سخت‌ترین مهارت‌هایی است که باید کسب کنند. زیرا اگر این مهارت را ...
دسته بندی ها