اشتباهات کارآفرینان

براساس
به ترتیب
4 نشانه عدم توجه مدیران استارتاپ‌ها‌ به زندگی شخصی‌شان
کار آفرینی
اکثر کارآفرینان جوان بیشتر وقت خود را برای کسب موفقیت‌هایی که به دنبال آن هستند صرف می کنند، ولی آن‌ها با این کار علاوه بر سلامت جسم و روح خود، سلامت شرکت را هم در معرض خطر قرار می دهند.
اکثر کارآفرینان جوان بیشتر وقت خود را برای کسب موفقیت‌هایی که به دنبال آن هستند صرف می کنند، ولی آن‌ها با این کار علاوه بر سلامت جسم و روح خود، سلامت شرکت را هم در معرض خطر قرار می دهند.
کارآفرینان در چه مواردی با مردم عادی تفاوت دارند؟
کار آفرینی
شاید مردم عادی دچار شک و تردید شوند، از دیگران انتقاد کنند، زود تصمیم به قضاوت بگیرند، اعتبار اطرافیان شان را زیر سوال ببرند و در نهایت ناامید شوند. اما کارآفرینان دل بزرگی دارند. آنها همه چیز را همان طوری که هستند می بینند. در واقع، اطلاعات خام را تجزیه و تحلیل می کنند تا چیزهای قابل استفاده ای درون آن پیدا کنند و به بقیه اش توجهی ندارند.
شاید مردم عادی دچار شک و تردید شوند، از دیگران انتقاد کنند، زود تصمیم به قضاوت بگیرند، اعتبار اطرافیان شان را زیر سوال ببرند و در نهایت ناامید شوند. اما کارآفرینان دل بزرگی دارند. آنها همه چیز را همان...
داستان‌های جالبی درباره‌ی موفقیت و شکست در خدمات مشتریان
استارتاپ
در این ویدئو بنیانگذاران کاجایی که یه پلتفرم آموزشی آنلاین هستش به ما می‌گن که در مسیر موفق شدن و رسیدن به اهداف شون چه گام‌های اشتباهی برداشتن و چه اشتباهاتی انجام دادن. اگر شما هم کارآفرین هستید و کسب و کار و ایده‌های خودتون رو دارید یا می‌خواهید در این باره بیشتر بدانید با یوکن همراه باشید.
در این ویدئو بنیانگذاران کاجایی که یه پلتفرم آموزشی آنلاین هستش به ما می‌گن که در مسیر موفق شدن و رسیدن به اهداف شون چه گام‌های اشتباهی برداشتن و چه اشتباهاتی انجام دادن. اگر شما هم کارآفرین هستید و ...
چندین اشتباه مدیران که باعث ناراحتی کارمندان در محیط کار می‌شود
رفتار سازمانی
کارآفرینان و مدیران برای داشتن یک کسب و کار موفق، باید بتوانند نیازها و تمایلات کارکنان خود را شناسایی کنند. توجه به کارمندان و ایجاد رابطه‌ی مؤثر با آن‌ها اهمیت زیادی دارد. خیلی از کارفرماها در برخی حوزه‌های مرتبط با کارکنان اعم از حقوق، تعطیلات و ارتقای آن‌ها عادلانه رفتار نمی کنند، اما باید بدانید برخی از این کارفرماها حتی وقت نمی گذارند اسم کارمندانشان ...
کارآفرینان و مدیران برای داشتن یک کسب و کار موفق، باید بتوانند نیازها و تمایلات کارکنان خود را شناسایی کنند. توجه به کارمندان و ایجاد رابطه‌ی مؤثر با آن‌ها اهمیت زیادی دارد. خیلی از کارفرماها در برخی ...
9 اعمال و رفتاری که باعث استعفای افراد خوب می‌شود
مدیریت
چیز‌های اندکی همانند استعفای افراد خوب هزینه‌بر و مشکل‌ساز هستند. این کاملا شگفت‌انگیز است که چگونه از اغلب مدیران می‌شنویم که نسبت به استعفای کارمند خوبشان ابراز ناراحتی می‌کنند و این مسئله واقعا هم جای ناراحتی دارد، زیرا چیز‌های اندکی همانند استعفای افراد خوب هزینه‌بر و مشکل‌ساز هستند، اما دلیل استعفای کارکنان خوب چه می‌تواند باشد؟ برای آشنایی با دلایل ...
چیز‌های اندکی همانند استعفای افراد خوب هزینه‌بر و مشکل‌ساز هستند. این کاملا شگفت‌انگیز است که چگونه از اغلب مدیران می‌شنویم که نسبت به استعفای کارمند خوبشان ابراز ناراحتی می‌کنند و این مسئله واقعا هم ...
اشتباهات بزرگی که باعث شکست کارآفرینان بزرگ شد
کار آفرینی
به دنبال راه اندازی کسب و کاری بزرگ هستید یا می خواهید با قدم‌های کوچک شروع کنید؛ در هر صورت مسیر سختی در پیش دارید. برای رسیدن به موفقیت در کارهایتان باید اشتباه کنید و از آن‌ها عبرت بگیرید.
به دنبال راه اندازی کسب و کاری بزرگ هستید یا می خواهید با قدم‌های کوچک شروع کنید؛ در هر صورت مسیر سختی در پیش دارید. برای رسیدن به موفقیت در کارهایتان باید اشتباه کنید و از آن‌ها عبرت بگیرید.
5 اشتباه رایج در استارتاپ‌های کوچک
کار آفرینی
راه‌اندازی یک استارتاپ موفق، یک رویاست که تقریبا هر کارآفرینی آن را در سر می‌پروراند. موفقیت استارتاپ تا حدودی مبتنی بر ایده‌ی کارآفرین، توسعه‌ی برند و حتی برنامه‌ریزی برای گسترش کار است، ولی از طرفی صاحب یک استارتاپ باید مطمئن شود که اصول کسب و کاری در قرن 21 را در کارش لحاظ کرده باشد.
راه‌اندازی یک استارتاپ موفق، یک رویاست که تقریبا هر کارآفرینی آن را در سر می‌پروراند. موفقیت استارتاپ تا حدودی مبتنی بر ایده‌ی کارآفرین، توسعه‌ی برند و حتی برنامه‌ریزی برای گسترش کار است، ولی از طرفی ...
کارآفرینان موفق، با استفاده از این 5 سیستم‌ ساده به موفقیت‌های عظیم دست می‌یابند
کار آفرینی
فکر و ذکر همه‌ی کارآفرینان، در سخت کار کردن، درآمدزایی و موفقیت خلاصه می‌شود. اما گاهی اوقات، کارآفرینان جدید، فقط روی کارهایی که فکر می‌کنند «باید» انجام دهند تمرکر می‌کنند، و جنبه‌های بسیار دیگری را به کل نادیده می‌گیرند. با یوکن همراه باشید.
فکر و ذکر همه‌ی کارآفرینان، در سخت کار کردن، درآمدزایی و موفقیت خلاصه می‌شود. اما گاهی اوقات، کارآفرینان جدید، فقط روی کارهایی که فکر می‌کنند «باید» انجام دهند تمرکر می‌کنند، و جنبه‌های بسیار دیگری را...
8 اشتباه مصاحبه کنندگان شغل براساس تحقیقات دانشمندان
کار آفرینی
به دنبال شغل بودن بسیار اعصاب خرد کن است و فردی که وظیفه استخدام را بر عهده دارد نیز به همان اندازه مضطرب است و این اضطراب ممکن است باعث شود که از فرد مصاحبه کننده اشتباهاتی سر بزند که برای انتخاب نامزدهای یک شغل دردسرساز شود.
به دنبال شغل بودن بسیار اعصاب خرد کن است و فردی که وظیفه استخدام را بر عهده دارد نیز به همان اندازه مضطرب است و این اضطراب ممکن است باعث شود که از فرد مصاحبه کننده اشتباهاتی سر بزند که برای انتخاب ...
دسته بندی ها